서바이벌 트랜드.. 생존 2020

[MBA/경영대학원] ‘맞춤형 MBA’ 서울대 계약학과 도입 경기도청-산하단체 임원 대상 정규 석사과정 서울대가 성균관대와 한양대, 부산대 등에 이어 첫 "계약학과"를 출범시켜 대학가의 산학협력이 가속화되고 있다. 특히 서울대는 경영대가 나서 경제 5단체와도 계약학과 협정을 추진 중이다. 서울대는 21일 평의원회를 열고 개교 이래 첫 계약학과인 ‘E-MBA(Executive MBA)’를 경영전문대학원 안에 신설하기로 최종 의결했다. 서울대 E-MBA는 경기도청 고위직과 산하단체 임원 등을 위한 맞춤형 MBA로 기존 ‘최고 경영자 과정’ 등과는 달리 2년의 정규 석사학위 과정이다. 곽수근 경영대학장은 “아무나 졸업하는 시스템이 아니라 학점이나 영어점수로 졸업자격을 제한하는 등 실질적인 학위 과정으로 운영할..

미국 경제지(誌) 포천은 최신호에서 전세계적인 경기 침체 여파로 감원이나 해고 소식이 잇따르고 있는 가운데, 취업 전문가들의 조언을 바탕으로 해고당하지 않고 살아남는 직장인 처신법을 소개했다. 포천은 요즘처럼 구조조정이 진행되는 때는 승진이나 임금 인상을 요구하면 안 되고, 일찍 출근하고 늦게 퇴근하기를 실천해야 한다고 조언했다. 다음은 포천이 소개한 생존을 위한 직장인 처세법이다. ①신뢰를 얻어라 신뢰를 얻기 위해 노력해라. 하지만 "나는 훌륭해"라고 떠들고 다니는 짓은 하지 마라. 당신이 무엇을 하는지 다른 사람이 알도록 만드는 것도 좋은 전략이다. 가끔씩 당신이 무슨 일을 하고 있는지 정리해 상사에게 보고하라. ②임금 인상이나 승진을 요구하지 마라 인내심을 가져라. 당신이 직장을 갖고 있다는 것에 ..

끊임없이 성공해서 대기업으로 성장하길 바라는.. 이스트소프트.. 알집,알약.. 거기에 게임까지.. 한국에서 성공적으로 정착해서.. 중견기업.. 대기업으로 성장해서.. 10년이상 꾸준히 사업을 해서 제대로 성공한 소프트파워 회사가 되었으면 한다. --- 1년~3년 뭐좀 해보다가.. 아무런 성과도 없고.. 그렇게 한해 한해 소득없이 허비한 세월이 10년이.. 내 주변에도 그런사람은 많다. 꾸준하게 5년~10년을 본다면 한 분야의 우뚝 설수 있다는 사실을 보여준다. --- 김장중 1971년 서울 출생 한양대 수학과 카이스트 테크노경영대 최고벤처경영자 과정 수료 1993년 이스트소프트 대표 외환위기로 한국경제 분위기가 ‘얼음장’ 같았던 99년 5월. 21세기형 워드프로세서를 출시(1993년)했다가 ‘아래 한글’..

Ⅰ. 서론 동기부여의 과정이론이란 동기이론 가운데 동기유발의 과정을 설명하는 이론을 말한다. 과정이론은 인식절차 이론(cognitive process theories of motivation)이라 부르기도 하며, 내용이론이 욕구를 바탕으로 한 이론이라면, 과정이론은 정보처리(information processing)나 인식(cognition) 혹은 직무환경 요인과 상황 등에 초점을 둔다. 과정이론은 이러한 인식 요인들이 서로 어떻게 관련되어 있는가를 분석하는 데 관심의 초점을 둔다. 다시 말하면 인식 변수(cognitive variables)가 동기유발에 '어떻게, 그리고 왜' 영향을 미치는지에 많은 관심을 두며, 이러한 변수를 확인하는 것 외에 그러한 변수 간의 관계나 교류 절차에 대해서 연구한다. 이..

목표설정이론(Goal Setting Theory) - 개인의 성과가 그의 목표에 의해서 결정된다는 이론 목표의 특성---1 상황요인들 1-------------------------> 성과 목표의 종류---1 1. 목표의 특성 1) 도전적/구체적 목표를 주었을 때가 애매한 목표를 주었을 때보다 성과가 높게 나타났다. 2) 구체적인 목표는 인간에게 노력의 방향을 제시해 주며 심리적 불확실성을 제거해 주고 목표의 난이도(도전성)는 노력의 강도를 가늠케 한다. 2. 목표의 종류 1) 지시된 목표 : 통제, 관리, 권위, 하항적 커뮤니케이션, 계약상의 강제 등의 개념들과 관련된다. ‘지시’라는 단어가 갖은 일방적 속성에도 불구하고 하급자(피지비자)에 의해서 수용되지 아니한 목표는 효과가 없는 것으로 나타났다. ..

Absorptive capacity theory Actor network theory Adaptive structuration theory Administrative behavior, theory of Agency theory Argumentation theory Chaos theory Change theory * Cognitive dissonance theory Cognitive fit theory Cognitive load theory Communication theory * Competitive strategy (Porter) Complexity theory Conflict theory * Contingency theory Critical realism theory * Critical social ..

Diffusion of Innovations Theory the adoption of new ideas, media, etc. (or: Multi-step flow theory) History and Orientation Diffusion research goes one step further than two-step flow theory. The original diffusion research was done as early as 1903 by the French sociologist Gabriel Tarde who plotted the original S-shaped diffusion curve. Tardes' 1903 S-shaped curve is of current importance beca..

세계적으로 불황의 그림자가 드리워져 있다. 내가 다니는 회사가 없어질지 모른다는 두려움에.. 앞으로 무엇을 하고 살아야 할까? 하는 걱정과 고민으로 그저 불안한 시대를 살아가게 된다. 이런 불안함과 고통의 시대에서도 "성장"하고 "돈 버는" 산업은 있다. 앞으로도 돈을 벌 산업도 있다. 다가올 새로운 기회를 잡으려 한다면 주의깊게 살펴보자.. "Fortune"에서 불황의 시대에서도 성장하는 7개의 산업을 예시하고 있다. 하나씩 살펴보자. 1. 비디오 게임(Video Game) - Wondering what all those laid off junior analysts are up to these days? Video games sales rose 18% in October, according to ret..

Bruno Latour, "On Actor Network Theory: A Few Clarifications Jim Johnson (Bruno Latour), "Mixing Humans and Nonhumans Together: The Sociology of a Door-Closer," 라투어처럼 시작해보자. 종이가 있다. 종이에는 글자들, 텍스트가 있다. 텍스트는 왈라 왈라 대학의 공학자 짐 존슨(J. Johnson)을 우리에게 소개한다. 텍스트를 통해서 우리는 그의 독자로 규정된다. 짐은 사회학이 연합에 대한 연구라면, 그 연합은 비인간 행위자를 포함하는 것이어야 한다고 주장한다. 텍스트를 통해 우리가 관계를 맺는 것처럼, 종이를 통해 그의 주장이 전달되는 것처럼, 도구, 사물 등 어떠한 비인간과 맺..

가끔 우리는 질서가 붕괴하는 것을 방관자로서 지켜보는 있는 자신을 발견하곤 한다. 우리가 항상 당연하게 받아들였던 조직이나 체계들 — 소비에트 사회주의 공화국 연방[소련], 또는 콘티넨탈 일리노이 은행 — 이 사라져 버린다. [구소련의] 인민 위원, 중요 인물 그리고 업계의 거물들이 시야에서 사라진다. 이런 위험한 순간들은 정치적 전망보다 더 많은 것을 제공한다. 사회적 격동의 숨겨진 함정이 열릴 때 우리는, 세계의 주인들이 결정적인 약점을 가지고 있을 수도 있다는 것을 갑자기 배운다. 어떻게 다르게 보이지 않을 수 있겠는가? 한동안 뿐이라도, 어떻게 그들은 그 자신들을 우리와 다르게 만들었을까? 어떤 조직적 수단들이 그들 자신을 적절한 곳에 있게 했고, 그들을 보다 일찍 넘어뜨릴 수도 있었던 저항들을 ..